TECHNIKI TWÓRCZEGO ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW

autor Administrator, opublikowano 2003-12-18

TECHNIKI TWÓRCZEGO ROZWIĄZYWANIA PROBLEMÓW Program1.Wprowadzenie w istotę twórczości i rozwiązywania problemów ·Czym jest twórczość? ·Poszukiwanie rozwiązań (kruszenie idei, analogia, paradoks, kombinatorystyka) ·Rozwiązywanie problemów a podejmowanie decyzji ·Logika a twórczość ·Psychologiczne składniki podejmowania decyzji 2.Poszukiwanie rozwiązań ·Formułowanie problemu ·Umiejętność zadawania pytań ·Wyzwalanie twórczości ·Techniki poszukiwania rozwiązań – wprowadzenie 3.Techniki twórczego rozwiązywania problemów ·Dostosowywanie metody do sytuacji ·...

: , ,
czytaj więcej ...

MIĘKKA WINDYKACJA - CZYLI SZYBKO I SKUTECZNIE ODZYSKAJ SWOJE PIENIĄDZE!

autor Administrator, opublikowano 2003-12-15

MIĘKKA WINDYKACJA - CZYLI SZYBKO I SKUTECZNIE ODZYSKAJ SWOJE PIENIĄDZE! ProgramPROGRAM RAMOWY: I. NEGOCJACJE - czyli, ZANIM DOJDZIE DO ZADŁUŻENIA •Jak prowadzić rozmowy (ustalenia ustne oraz uwarunkowania prawne), aby nie powstawały zadłużenia? •Zaciąganie zobowiązań – osobiste czy firmowe? Co ważniejsze? •Aspekty prawne – co należy powiedzieć klientowi i jak? •Jak możemy pomóc klientowi – nie obiecując za wiele? II. PLANOWANIE I ORGANIZACJA ROZMOWY Z KLIENTEM - DŁUŻNIKIEM 1. Przygotowanie do rozmowy •Nasze nastawienie? •Osobisty SWOT (mocne i słabe strony oraz szanse i zagrożeni/ 2. STRES - przed /w tra...

: , ,
czytaj więcej ...

OCHRONA INFORMACJI W PRACY BIUROWEJ

autor Administrator, opublikowano 2003-04-24

OCHRONA INFORMACJI W PRACY BIUROWEJ ProgramSzkolenie doskonali umiejętności zawodowe dotyczące ochrony informacji w pracy biurowej, pozwala właściwie zorganizować obieg dokumentów, wykryć ewentualne źródła zagrożenia. Uzmysławia rolę uczestniczek/ków w organizacji i funkcjonowaniu szczelnego systemu zabezpieczenia informacji w przedsiębiorstwie. Zdobyta wiedza teoretyczna w połączeniu z praktycznym treningiem umożliwia wypracowanie odpowiedniej postawy i zasad postępowania w kontaktach z klientami zewnętrznymi. Zakres szkolenia: I. Wartość informacji dla konkurencji. II. Rola informacji w funkcjonowaniu firmy. III. Podstawowe zasad...

: , , ,
czytaj więcej ...

Train the trainer

autor Administrator, opublikowano 2001-10-05

Train the trainer ProgramCelem szkolenia jest przygotowanie lub rozwój merytoryczny trenerów wewnętrznych organizacji. Jeżeli jest to szkolenie dla osób rozpoczynających pracę szkoleniową lub mających prowadzić szkolenia w ramach szerszego projektu – szkolenie obejmuje moduły opisane poniżej. Program przygotowywany – po szczegółowej analizie potrzeb szkoleniowych - dla doświadczonych trenerów obejmuje ćwiczenie wybranych umiejętności oraz znacznie szerzej traktuje kwestie radzenia sobie z trudnymi sytuacjami/uczestnikami szkoleń. Train the trainer – szkolenie podstawowe Moduł pierwszy: Po co i j...

czytaj więcej ...

PREZENTACJA.

autor Administrator, opublikowano 2001-01-13

PREZENTACJA. ProgramPraktyczne i teoretyczne podstawy przygotowania i prowadzenia profesjonalnej prezentacji w trakcie rozmów handlowych, negocjacji, przemówień, przedstawień produktu i usług. Przygotowanie i prowadzenie profesjonalnej prezentacji. Dostosowanie stylu i formy prezentacji do jej adresata. 1. Psychologia komunikacji i nawiązania kontaktu 2. Znaczenie dystansu i organizacja przestrzeni 3. Charakterystyka adresata prezentacji 4. Style i techniki prezentacji 5. Zasady i etapy prezentacji 6. Zadawanie pytan i udzielanie odpowiedzi 7. Metody relaksacyjne - radzenie sobie ze s...

czytaj więcej ...

« Poprzednia 1 | 2
Następna »